集中这几条的工作真的存在吗?感觉不管什么类型的公司工作都有利弊,基本上很难有完美的。
民企:可能就是老板的一言堂,过的好、过不好就看运气好不好……
国企:阶级压死人,升职没指望,也许你身边根本没有同龄人……
外企:工作强度大,混血国家不同,制度差别大……
那到底是不是这样呢?近日权威网站就进行了一个主题为“我曾工作过的企业优缺点”的分享活动。我们来看看网友们怎么说。
外企(欧美):
优点:1.比较自由,没有太多限制,氛围好
2.弹性制的上班时间
3.福利还可以
4.遵纪守法
5.培训体系完善
缺点:1.和老外接触需要一定的耐心和磨合能力
2.有时差,有时会占用下班时候
3.过于公私分明,同事私下缺少交流
4.流程严谨,不变通
5.工作压力大,对员工要求高
日企:
优点:1.能学到真材实料
2.遵纪守法,纠纷少
缺点:1.有点死板,制度多
2.缺乏创造性
国企:
优点:1.自由支配时间多
2.压力小
3.福利稳定
缺点:1.比较官僚
2.效率不高
3.应酬多,规矩多
4.升职慢,看资历
民企:
优点:1.涨工资看老板心情和公司效益
2.操作灵活,不死板
3.身兼多职进步快
4.试错机会多,积累经验好地方
5.晋升空间大
缺点:1.老板一言堂
2.制度不完善,贯彻不彻底
3.薪资不稳定
说到底,没有哪个企业是完美的,就看你所在的阶段需求的是什么。(完)
来钱、轻松、稳定的工作真有吗
笔墨站
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